Про впорядкування умов оплати праці та затвердження схем тарифних розрядів працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ icon

Про впорядкування умов оплати праці та затвердження схем тарифних розрядів працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ

НазваниеПро впорядкування умов оплати праці та затвердження схем тарифних розрядів працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ
страница1/10
Дата конвертации02.11.2012
Размер0.53 Mb.
ТипДокументы
  1   2   3   4   5   6   7   8   9   10
1. /нормативн_ документи/ЗУ_2_Про загальну сер_осв.rtf
2. /нормативн_ документи/ЗУ_3_Про осв_ту.rtf
3. /нормативн_ документи/ЗУ_6_Про дошк_льну осв_ту.rtf
4. /нормативн_ документи/КЗпП_ст 40_96.rtf
5. /нормативн_ документи/КМУ_18_Положення про ДНЗ.rtf
6. /нормативн_ документи/КМУ_21_Положення про ЗНЗ.rtf
7. /нормативн_ документи/КМУ_28_Перел_к посад педпрац.rtf
8. /нормативн_ документи/КМУ_29_Перел_к категор_й_звань.rtf
9. /нормативн_ документи/КМУ_4_Постанова_1298.rtf
10. /нормативн_ документи/МОН_1__нстр_про порядок обчисл_з_п.rtf
11. /нормативн_ документи/МОН_46_Типове положення про атест.rtf
12. /нормативн_ документи/МОН_47_Порядок прис_пед_звань.rtf
13. /нормативн_ документи/МОН_48_Лист_про застос_Тип_положення.rtf
14. /нормативн_ документи/МОН_49_Лист_1-9-44.rtf
15. /нормативн_ документи/МОН_4_Про впорядкув_умов оплати пр_557.rtf
16. /нормативн_ документи/МОН_50_Лист_1-9-34.rtf
17. /нормативн_ документи/МОН_6_Положення про в_домч_в_дзнаки.rtf
Закон україни про загальну середню освіту Із змінами І доповненнями, внесеними Законами України
Закон україни про освіту Із змінами І доповненнями, внесеними Законом України
Закон україни про дошкільну освіту Із змінами І доповненнями, внесеними Законами України
Кодекс законів про працю України Кодекс введено в дію з 1 червня 1972 року Законом Української рср від 10 грудня 1971 року №322-viii (зі змінами та доповненнями) (витяги)
Положення про дошкільний навчальний заклад Із змінами І доповненнями, внесеними постановою Кабінету Міністрів України від 5 жовтня 2009 року №1124
Положення про загальноосвітній навчальний заклад Відповідно до статті 9 Закону України «Про загальну середню освіту» Кабінет Міністрів України постановляє : Затвердити Положення про загальноосвітній навчальний заклад, що додається
Про затвердження переліку посад педагогічних та науково-педагогічних працівників Із змінами І доповненнями, внесеними постановами Кабінету Міністрів України від 6 травня 2001 року №432,
Кабінет міністрів україни постанова
Кабінет міністрів україни постанова
Положення про атестацію педагогічних працівників
Про визначення порядку присвоєння педагогічних звань педагогічним працівникам
Положення про атестацію педагогічних працівників
Положення про атестацію педагогічних працівників
Про впорядкування умов оплати праці та затвердження схем тарифних розрядів працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ
Положення про атестацію педагогічних працівників, зареєстрований в Міністерстві юстиції України 14 грудня 2010 року за №1255/18550 (далі Типове положення)
Положення про відомчі заохочувальні відзнаки Міністерства освіти І науки України Наказ Міністерства освіти І науки України від 13 липня 2007 року №605 Зареєстровано в Міністерстві юстиції України 6 серпня 2007 р за №899/14166

Про впорядкування умов оплати праці та затвердження схем тарифних розрядів працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ


Наказ Міністерства освіти і науки України
від 26 вересня 2005 р. № 557

Зареєстровано в Міністерстві юстиції України
3 жовтня 2005 р. за № 1130/11410

Із змінами і доповненнями, внесеними
 наказами Міністерства освіти і науки України
 від 25 жовтня 2005 року № 614,
 від 6 березня 2006 року № 151,
 від 3 березня 2007 року № 180,
 від 11 квітня 2007 року № 296,
 від 1 червня 2007 року № 444,
 від 8 травня 2008 року № 389,
 від 17 вересня 2008 року № 862,
від 2 грудня 2008 року № 1093,
 від 26 травня 2010 року № 493,
 від 21 липня 2010 року № 720,
 від 20 жовтня 2010 року № 965,
 від 1 грудня 2010 року № 1182

На виконання постанови Кабінету Міністрів України від 30 серпня 2002 року № 1298 «Про оплату праці працівників на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери» (із змінами) та з метою упорядкування умов оплати праці працівників галузі НАКАЗУЮ:

1. Затвердити:

розміри розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці, згідно з додатком 1 до наказу;

(абзац другий пункту 1 у редакції наказу
 Міністерства освіти і науки України від 11.04.2007 р. № 296)

схеми тарифних розрядів посад (професій) керівних, науково-педагогічних, педагогічних, наукових працівників, професіоналів, фахівців та інших працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ згідно з додатками 2–20 до наказу.

2. Керівникам навчальних закладів, установ освіти та наукових установ у межах затвердженого фонду заробітної плати з 1 вересня 2005 року встановити працівникам навчальних закладів, установ освіти та наукових установ конкретні розміри посадових окладів (ставок заробітної плати) відповідно до затверджених цим наказом схем тарифних розрядів.

3. Посадові оклади проректорів, заступників керівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ, заступників керівників структурних підрозділів навчальних закладів, установ освіти та наукових установ установлювати на 5–15 відсотків, головних бухгалтерів — на 10–30 відсотків, помічників керівників — на 30–40 відсотків нижче, ніж посадовий оклад відповідного керівника, визначений за схемами тарифних розрядів, затвердженими цим наказом.

4. Установити:

1) що працівникам навчальних закладів, установ освіти та наукових установ, що мають статус національних, може зберігатись при визначенні максимальних розмірів посадових окладів (ставок заробітної плати, тарифних ставок) та ставок погодинної оплати праці додатковий коефіцієнт підвищення посадових окладів, що застосовувався для зазначених працівників згідно з чинним законодавством;

2) надбавки працівникам:

а) у розмірі до 50 відсотків посадового окладу (ставки заробітної плати, тарифної ставки):

за високі досягнення у праці;

за виконання особливо важливої роботи (на строк її виконання);

за складність, напруженість у роботі.

Граничний розмір зазначених надбавок для одного працівника не повинен перевищувати 50 відсотків посадового окладу. Таке обмеження не поширюється на працівників національних закладів (установ).

У разі несвоєчасного виконання завдань, погіршення якості роботи і порушення трудової дисципліни зазначені надбавки скасовуються або зменшуються;

б) за почесні звання України, СРСР, союзних республік СРСР «народний» — у розмірі 40 відсотків, «заслужений» — 20 відсотків посадового окладу (ставки заробітної плати);

в) за спортивні звання «заслужений тренер», «заслужений майстер спорту» — у розмірі 20 відсотків, «майстер спорту міжнародного класу» — 15 відсотків, «майстер спорту» — 10 відсотків посадового окладу (ставки заробітної плати).

Надбавки за почесні та спортивні звання встановлюються працівникам, якщо їхня діяльність за профілем збігається з наявним почесним або спортивним званням. За наявності двох або більше звань надбавки встановлюються за одним (вищим) званням. Відповідність почесного або спортивного звання профілю діяльності працівника на займаній посаді визначається керівником навчального закладу, установи освіти та наукової установи;

г) за знання та використання в роботі іноземної мови: однієї європейської — 10, однієї східної, угро-фінської або африканської — 15, двох і більше мов — 25 відсотків посадового окладу (ставки заробітної плати).

Надбавка не встановлюється працівникам, для яких вимогами для зайняття посади передбачено знання іноземної мови, що підтверджено відповідним документом;

3) доплати працівникам:

а) у розмірі до 50 відсотків посадового окладу (ставки заробітної плати, тарифної ставки):

(абзац перший підпункту «а» підпункту 3 пункту 4 із змінами,
 внесеними згідно з наказом Міністерства освіти і науки України
 від 25.10.2005 р. № 614)

за виконання обов’язків тимчасово відсутніх працівників;

за суміщення професій (посад);

за розширення зони обслуговування або збільшення обсягу виконуваних робіт.

Зазначені види доплат не встановлюються керівникам навчальних закладів, установ освіти та наукових установ, їх заступникам, керівникам структурних підрозділів навчальних закладів, установ освіти та наукових установ, їх заступникам;

б) у розмірі до 40 відсотків годинної тарифної ставки (посадового окладу) за роботу в нічний час за кожну годину роботи з 10-ї години вечора до 6-ї години ранку;

в) за вчене звання:

професора — у граничному розмірі 33 відсотки посадового окладу (ставки заробітної плати);

доцента, старшого наукового співробітника — у граничному розмірі 25 відсотків посадового окладу (ставки заробітної плати).

Зазначена доплата встановлюється працівникам, якщо їхня діяльність за профілем збігається з наявним ученим званням. За наявності у зазначених працівників двох або більше вчених звань доплата встановлюється за одним (вищим) званням;

г) за науковий ступінь:

доктора наук — у граничному розмірі 25 відсотків посадового окладу (ставки заробітної плати);

кандидата наук — у граничному розмірі 15 відсотків посадового окладу (ставки заробітної плати).

Зазначена доплата встановлюється працівникам, якщо їхня діяльність за профілем збігається з наявним науковим ступенем. За наявності у працівників двох наукових ступенів доплата встановлюється за одним (вищим) науковим ступенем.

Відповідність ученого звання та наукового ступеня профілю діяльності працівника на займаній посаді визначається керівником навчальних закладів, установ освіти та наукових установ.

Документи, що засвідчують наявність наукового ступеня та вченого звання повинні відповідати нормам і вимогам, передбаченим законодавством;

ґ) за використання в роботі дезінфікувальних засобів, а також працівникам, які зайняті прибиранням туалетів, — у розмірі 10 відсотків посадового (місячного) окладу;

4) водіям автотранспортних засобів:

надбавки за класність водіям II класу — 10 відсотків, водіям I класу — 25 відсотків установленої тарифної ставки за відпрацьований час;

доплати за ненормований робочий день — у розмірі 25 відсотків тарифної ставки за відпрацьований час;

5) керівникам навчальних закладів, установ освіти та наукових установ надати право в межах фонду заробітної плати, затвердженого в кошторисах доходів і видатків, надавати працівникам матеріальну допомогу, у тому числі на оздоровлення, у сумі не більше ніж один посадовий оклад на рік, крім матеріальної допомоги на поховання; затверджувати порядок і розміри преміювання працівників відповідно до їх особистого внеску в загальні результати роботи в межах коштів на оплату праці.

Преміювання керівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ, їх заступників, установлення їм надбавок і доплат до посадових окладів, надання матеріальної допомоги здійснюються за рішенням органу вищого рівня у межах наявних коштів на оплату праці.

(пункт 4 доповнено підпунктом 5 згідно з наказом
 Міністерства освіти і науки України від 25.10.2005 р. № 614)

5. У разі, якщо працівникам навчальних закладів, установ освіти передбачено підвищення посадових окладів (ставок заробітної плати) за декількома підставами, передбаченими умовами оплати праці, то абсолютний розмір кожного підвищення визначається, виходячи з розміру посадового окладу (ставки заробітної плати), без урахування іншого підвищення.

6. У разі, якщо посадові оклади окремих категорій працівників за Єдиною тарифною сіткою, порівняно з посадовими окладами цих категорій працівників (визначеними без урахування підвищень, передбачених умовами оплати праці), які діяли до 1 вересня 2005 року, збільшуються менше ніж на відсоток підвищення мінімальної заробітної плати з 1 вересня 2005 року, або якщо відбувається зниження посадових окладів, цим категоріям працівників установлюється попередній посадовий оклад (без урахування підвищень, передбачених умовами оплати праці), підвищений на 7,1 відсотка.

Працівникам, яким посадові оклади були збережені згідно з законодавством, зберігаються ці розміри посадових окладів, якщо вони перевищують розміри посадових окладів, визначені за новими умовами оплати праці, і не підвищуються на відсоток підвищення мінімальної заробітної плати.

7. З 1 вересня 2005 року Інструкція про оплату праці та розміри ставок заробітної плати професорсько-викладацького складу вищих навчальних закладів, затверджена наказом Міністерства освіти України від 02.04.93 № 90, зареєстрована у Міністерстві юстиції України 3 грудня 1993 року за № 181 (із змінами), та Інструкція про порядок обчислення заробітної плати працівників освіти, затверджена наказом Міністерства освіти України від 15.04.93 № 102 (із змінами), зареєстрованим у Міністерстві юстиції України 27 травня 1993 року за № 56, застосовуються в частині, що не суперечить умовам оплати праці, визначеним цим наказом.

8. Уважати таким, що втратив чинність, наказ Міністерства освіти і науки України від 29.03.2001 № 161 «Про затвердження розмірів посадових окладів (ставок заробітної плати) працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ», зареєстрований Міністерством юстиції України 3 квітня 2001 року за № 303/5494 (із змінами та доповненнями).

9. Контроль за виконанням наказу покласти на заступника Міністра Богомолова А. Г.

Міністр 

С. М. Ніколаєнко 

ПОГОДЖЕНО: 

 

Заступник Міністра праці
та соціальної політики України 

 
Н. І. Іванова 

Заступник Міністра
фінансів України 

 
В. М. Матвійчук 

Голова ЦК профспілки
працівників освіти і науки
України 

 
 
Л. С. Сачков 

 

Додаток 1
до наказу Міністерства освіти і науки України
від 26 вересня 2005 р. № 557
(у редакції наказу Міністерства освіти
і науки України
від 17 вересня 2008 р. № 862) 



  1   2   3   4   5   6   7   8   9   10




Похожие:

Про впорядкування умов оплати праці та затвердження схем тарифних розрядів працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ iconПро впорядкування умов оплати праці та затвердження схем тарифних розрядів

Про впорядкування умов оплати праці та затвердження схем тарифних розрядів працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ iconПоложення про преміювання працівників навчального закладу І. Загальні положення
«Про оплату праці працівників на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів...
Про впорядкування умов оплати праці та затвердження схем тарифних розрядів працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ iconДодаток №2
Кабінету Міністрів України від 30. 08. 2002 №1298 “Про оплату праці працівників на основі єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів...
Про впорядкування умов оплати праці та затвердження схем тарифних розрядів працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ iconПоложення про проведення атестації працівників підприємств, установ, організацій та закладів галузі культури за наслідками атестації атестаційна комісія дає оцінку професійної кваліфікації: відповідає (або не відповідає) працівник займаній посаді
На запит щодо оплати праці та встановлення розрядів працівникам бібліотек загальноосвітніх навчальних закладів повідомляємо
Про впорядкування умов оплати праці та затвердження схем тарифних розрядів працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ iconПро затвердження розмірів підвищення посадових окладів (ставок заробітної плати) та додаткової оплати за окремі види педагогічної діяльності у співвідношенні до тарифної ставки Кабінет Міністрів України постановляє: Затвердити розміри
Кабінету Міністрів України від 14 червня 2000 р. №963 (Офіційний вісник України, 2000 р., №24, ст. 1015), і на яких поширюються умови...
Про впорядкування умов оплати праці та затвердження схем тарифних розрядів працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ iconВиконавчий комітет
Закону України „Про дошкільну освіту”, на виконання пункту 2 постанови Кабінету Міністрів України від 11. 05. 2011 №524 „Питання...
Про впорядкування умов оплати праці та затвердження схем тарифних розрядів працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ iconПро затвердження переліку посад педагогічних та науково-педагогічних працівників Із змінами І доповненнями, внесеними постановами Кабінету Міністрів України від 6 травня 2001 року n 432,
України від 31 січня 2001 року n 78, поширюється на працівників, які займають посади згідно з переліком, затвердженим цією постановою,...
Про впорядкування умов оплати праці та затвердження схем тарифних розрядів працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ iconПоложення про порядок проведення навчання І перевірки знань з питань охорони праці в закладах, установах, організаціях, підприємствах, підпорядкованих міністерству освіти І науки україни
Нь охорони праці працівників навчальних закладів, установ, організацій та підприємств, підпорядкованих Міністерству освіти і науки...
Про впорядкування умов оплати праці та затвердження схем тарифних розрядів працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ iconНаказ №130 Про результати атестації педагогічних працівників у 2012-2013 навчальному році
Постановами Кабміну України, згідно з листом Міністерства освіти і науки, молоді та спорту України «Щодо оплати праці та встановлення...
Про впорядкування умов оплати праці та затвердження схем тарифних розрядів працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ iconПоложення про умови роботи за сумісництвом працівників державних підприємств, установ, організацій, затверджене наказом Міністерства праці України, Міністерства юстиції України, Міністерства фінансів України від 28 червня 1993 року №43 далі
«Про відпустки» від 15 листопада 1996 року №504/96-вр (далі — Закон №504) та ін. Основними нормативними документами, які безпосередньо...
Про впорядкування умов оплати праці та затвердження схем тарифних розрядів працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ iconПро затвердження Правил пожежної безпеки для закладів, установ і організацій системи освіти України
Затвердити Правила пожежної безпеки для закладів, установ і організацій системи освіти України (далі Правила), що
Разместите кнопку на своём сайте:
Документы


База данных защищена авторским правом ©cl.rushkolnik.ru 2000-2013
При копировании материала обязательно указание активной ссылки открытой для индексации.
обратиться к администрации
Документы